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為提升新員工的專業(yè)技術水平，使新員工能夠快速進入工作崗位角色，2014年8月10日～21日，江西省水利水電建設有限公司峽江水利樞紐庫區(qū)防護工程片區(qū)成功舉辦了為期12天的新員工崗前培訓班。柘塘防護、樟山防護和醪橋抬田三個項目部共有15名新員工參加了培訓。
培訓班邀請了公司峽江片區(qū)各項目部共7位項目經(jīng)理及技術負責人參與授課，他們以理論結合自身經(jīng)驗，分別就測量、工法、安全生產(chǎn)、檔案管理和合同管理等多個方面進行了系統(tǒng)的授課，理論講解深入淺出，案例說明生動形象，讓新員工能夠迅速接受和理解其中的知識內(nèi)容，并對水利施工程序有了深入的了解。
除進行理論知識講授外，培訓班還對相關的內(nèi)容安排了實地學習，授課老師帶領培訓班學員前往公司峽江片區(qū)施工現(xiàn)場，對各項工程的施工原理、操作規(guī)范等進行了細致地講述，有效提高了大家的動手能力和崗位勝任能力。
培訓期間，8月19日，公司總經(jīng)理徐洪良冒雨前往峽江水利樞紐柘塘防護項目部，看望正在接受崗前培訓的新員工。
總經(jīng)理徐洪良的到來讓所有新員工感到既高興又激動。當天的課程結束后，徐洪良總經(jīng)理與大家展開了一個簡短的交流會，聽取了新員工的個人情況、近期生活和工作情況介紹。當聽到工地生活比較單調(diào)時，徐總表示，工地的生活雖然簡單但也充實，要求大家樹立信心，擺正積極心態(tài)。徐總指出：進入施工一線工作，首先要做好吃苦的耐勞的思想準備，樹立艱苦奮斗的精神品質(zhì)，因為這是成就事業(yè)實現(xiàn)夢想的前提條件；其次，希望大家能夠做到堅持，因為堅持是走向勝利唯一的途徑；第三，要有明確的職業(yè)規(guī)劃和人生目標。在交流的過程中，徐總將自己工作經(jīng)歷和一些人生感悟與大家進行分享，并表示，公司將積極為大家創(chuàng)造更好的工作和生活條件，注重新員工的成長，希望大家好好努力，早日成才！徐總的懇切的話語獲得了在場陣陣熱烈的掌聲。
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